Gender Analyse im Landratsamt Passau

"Gerne bestätigten wir Frau Wingerter, dass Sie für das Landratsamt Passau im Rahmen der Gender-Mainstreaming-Aktivitäten der EU-geförderten Entwicklungspartnerschaft "Brücken zur Arbeit"/EQUAL-Ostbayern" eine vertiefte Gender-Analyse durchgeführt hat. Erstmalig kam hier auch das von der EQUAL-Ostbayern-GmbH-entwickelte Online-Tool zur quantitativen Befragung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zum Einsatz.

Das Resultat hat gezeigt, dass Frau Wingerter als Geschäftsführerin der EQUAL-Ostbayern GmbH (bis 31.3.2008) mit ehrenamtlichen Mitarbeiter/innen eine hervorragende Zusammenstellung (61 Seiten) erstellt hat, welche nicht nur eine sehr ausführliche Darstellung des Ist-Zustandes der Chancengleichheit im Landratsamt Passau beinhaltet, sondern auch allgemeine Empfehlungen gibt, wie man die in der Analyse aufgezeigten Defizite zukünftig angehen und lösen kann.

Sowohl Landrat Dorfner als auch die Geschäftsleitung des Landratsamtes Passau begrüßen die vorgelegte, ausführliche Gender-Analyse und betrachten diese als wesentlichen Bestandteil und Ansatzpunkt, um auch in Zukunft gewährleisten zu können, dass die Rahmenbedingungen im Landratsamt Passau es ermöglichen, dass Männer und Frauen - unabhängig von ihrem Geschlecht - gleiche Chancen und Möglichkeit haben."

Werner Kempinger, Oberverwaltungsrat, Leiter der Abteilung "Zentrale Angelegenheiten" (Passau 5.5.2008)

TV-Beitrag "Gender-Analyse im Landratsamt Passau", TRP1 vom 15.5.2008 hier